Bolsa de Mentoring Capacitarte

Programa de voluntariado

Mentor/a CapacitArte

 

Principais Responsabilidades

Apoiar uma ou mais pessoas durante o período de mentoria, no que respeita a:

 

  • Criar uma relação de confiança, baseada na empatia e respeito mútuo

  • Analisar de forma conjunta o projeto de vida, competências, habilidades e potenciais áreas de melhoria do mentorado/a.

  • Ajudar a traçar os objetivos profissionais e procurar trabalho dentro da área preferencial.

  • Alargar a rede de contactos do mentorado/a

 

 

Perfil

  • Preferência a partir dos 30 anos de idade

  • Empregado/a de momento

  • Experiência no mundo laboral dentro da sua área profissional

  • Capacidade de organização

  • Capacidade de planeamento de actividades

  • Capacidade para criar espírito de equipa e motivação, incentivando o trabalho por objectivos e apoiando no caso de surgimento de obstáculos

  • Boa capacidade analítica e crítica

  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de gestão de conflitos

  • Disponibilidade mínima para se reunir com o/a mentorado/a semanalmente, no mínimo 2 horas, durante o programa de mentoria (compromisso de um mínimo de 4 sessões, definida pela dupla).

 

Oferecemos

  • Ação inical de capacitação para mentores

  • Apoio ao longo do processo

  • Momentos de networking entre pares

  • Encontro de pessoas com os mesmo interesses e pelo terceiro setor

  • Desenvolvimento pessoal e profissional

  • Oportunidade de fazer a diferença através da sua experiência no mundo laboral

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